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  • (2012)黔法民初字第2133號

    ——重慶市黔江區人民法院(2012-8-28)



    重慶市黔江區人民法院民事判決書

    (2012)黔法民初字第2133號


    原告鄭XX,男,土家族,生于1950年4月10日(身份證號碼XXXXXXXXXX),住重慶市黔江區馮家街道漁灘居委X組。

    委托代理人任X,重慶XX律師事務所律師,一般代理。

    委托代理人唐XX,重慶XX律師事務所律師,特別代理。

    被告重慶市黔江區公路養護X段。

    法定代表人楊XX,該段段長。

    委托代理人黃XX,重慶XX律師事務所律師,一般代理。


    原告鄭XX訴被告重慶市黔江區公路養護X段勞動爭議糾紛一案,本院于2012年7月3日立案后,由本院代理審判員王敏適用簡易程序于2010年8月2日公開開庭審理,原告委托代理人任X、唐XX,被告法定代表人楊XX及委托代理人黃XX到庭參加訴訟。本案現已審理終結。


    原告訴稱,2005年4月,原告被被告單位聘用為門衛,負責院內機關保衛工作,同時單位另安排一位同志上班,二人輪換上班,但另一同志還沒有到崗,就被安排在其他崗位,導致原告一人上班,雙休日、法定節假日均未安排休息。期間原告多次要求被告支付加班工資,均沒有支付。2011年12月28日被告以原告年滿60歲,達到法定退休年齡為由,解除原告勞動合同關系,未支付任何經濟補償,也沒有向原告支付加班工資。2012年6月25日原告向重慶市黔江區勞動仲裁委員會申請仲裁,該委認為雙方爭議的不是勞動爭議,作出不予受理通知。故原告向法院起訴要求被告支付原告經濟補償金6650元,支付加班工資275882.07元,并承擔本案訴訟費用。

    原告為證明自己的主張提供如下證據:

    1、鄭XX的身份證復印件。

    2、重慶市黔江區公路養護X段組織機構代碼證。

    3、劉X、姜X、何XX等人出具的證明。

    4、張XX出具的證明。

    5、鄭XX2005年至2011年工資情況。

    6、重慶市黔江區公路養護X段解除鄭XX勞動合同關系通知。

    7、鄭X偉的調查筆錄。

    8重慶市黔江區勞動人事爭議仲裁委員會不予受理案件通知書。


    被告辯稱,1、同意支付經濟補償金。2、加班工資不合理,作為正常人不可能24小時上班,并且原告將門衛室當成家,其家屬均在門衛室內居住,生活起居全部在門衛室。3、節假日、法定假日每天按50元/天計發給原告有領款憑證作為依據。4、原告的訴訟請求已超過訴訟時效。故請法院駁回原告的訴訟請求。

    被告證明自己的主張提供如下證據:

    1、被告法定代表人身份證明書。

    2、關于鄭XX同志在我單位工作期間的情況說明。

    3、2009年12月至2011年12月30日重慶市黔江公路養護X段臨時工工資發放表。


    經審理查明,2005年4月至2011年12月,原告在被告單位從事門衛工作,期間均是原告一人值班,原告視門衛室為家與妻子一起,生活起居均在門衛室。2011年12月28日被告因原告年滿60歲,解除了與原告的勞動合同關系。原告認為即使解除勞動合同關系,也應支付經濟補償金及上班期間沒有享受到雙休日,節假日、法定假日期間的加班工資。故于2012年6月25日原告向重慶市黔江區勞動仲裁委員會申請仲裁,要求被告支付經濟補償金6650元、加班工資275882.07元,仲裁委認為原告的申請已超過法定退休年齡,與被告的爭議不屬于勞動爭議,作出不予受理案件通知書。原告仍然不服,于2012年7月3日向法院起訴要求被告支付經濟補償金6650元、加班工資275882.07元,并承擔本案訴訟費用。


    另查明,2009年12月至2011年12月,被告單位給臨時人員發放工資時的工資表體現,2008年至2010年3月每月工資1100元,2010年4月至2011年12月每月工資900元。發放工資的同時,另外如果該月有節假日放假的情況下,被告單位按50元/天的標準計發給原告作為加班工資,同樣雙休日也按50元/天計發給原告,另外被告單位還給原告發放防暑降溫費、活動費、慰問費、工會活動費、建設達標獎、年終目標獎等費用。


    本院認為,一、關于經濟補償金問題。原告主張由被告支付7個月的經濟補償金,每月950元的標準,共計6650元,庭審中,被告并沒有否認,并明確表示愿意支付,故本院予以確認。


    二、關于加班工資問題。本案原告所從事的門衛室工作屬于不定時工時工作制度崗位,雖然工作時間長,但勞動強度小,并且原告及其妻的生活起居均在門衛室,是隨時都可以休息的特殊崗位,不能按《中華人民共和國勞動法》第三十六條規定執行。并且被告已提供相應的證據證明,原告上班期間如果遇到法定假日值班,每天按50元計發加班工資給原告。原告也實際領取。雙休日被告也同樣提供相應的證據證明,按50元/天計發給原告,原告也實際領取,故原告的主張加班工資,本院不予支持。


    綜上,根據《中華人民共和國勞動法》第二十八條、第三十六條,《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條,《中華人民共和國民事訴訟法》第六十四條,《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第六條,《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(一)》第一條之規定,判決如下:

    一、被告重慶市黔江區公路養護X段支付原告鄭XX經濟補償金6650元。

    二、駁回原告鄭XX的其他訴訟請求。

    案件受理費10元,依法減半收取5元,由被告重慶市黔江區公路養護X段承擔5元。

    如未按本判決指定的期間履行給付義務,應當依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百二十九條之規定,加倍支付遲延履行期間的債務利息。


    如不服本判決,可在判決書送達之日起十五日內,向本院遞交上訴狀,并按對方當事人的人數提出副本,上訴于重慶市第四中級人民法院。同時,直接向該院預交上訴費用(金額與一審同)。遞交上訴狀后上訴期滿七日內仍未預交訴訟費用,又不提出緩交申請的,按自動撤回上訴處理。


    雙方當事人在法定上訴期內均未提出上訴或僅有一方上訴后又撤回的,本判決發生法律效力,當事人應自覺履行判決的全部義務。一方不履行的自本判決內容生效后,權利人可以向本院申請強制執行。申請執行的期限為二年,申請執行時效的中止、中斷、適用法律有關訴訟時效中止、中斷的規定。該期限從法律文書規定履行期間的最后一日起計算;法律文書規定分期履行的,從規定的每次履行期間的最后一日起計算;法律文書未規定履行期間的,從法律文書生效之日起計算。







    代理審判員 王 敏





    二○一二年八月二十八日



    書 記 員 姚 恩

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