中國自古就有一句名言叫為人處事不要太鋒芒畢露，槍打 出頭鳥，木秀于林風必摧之。保護我們自己最好的方法就是，與 大多數人保持一致；否則，你就會遭遇到危險。
初入律師行業的人，尤其是剛剛畢業的學生，個性比較強烈，認為做什么事情都要做到最好，越顯示自己的能力就越能夠得到上司和同事的尊重。這種想法是錯誤的，顯然有這種想法的人把律所當成了學校，在學校里我們可以盡情發揮自己的才華，展現自己的個性，沒有人會怪你，你和你的老師、同學沒有根本的利益沖突。但是律所不是學校，律所不是一個純粹的言論自由、做事自由的場所，你和你的同事、上司在很多時候都處于一種利益相關的關系之中，如果你事事占了先，難免會被其他的I司事疏遠甚至拋棄。如果你得不到老板與同事的支持和認可，你能力再強又有什么用呢?一旦你處于孤立無援的地位，你就 有危險了。
小張是剛剛畢業的大學生，到某律師事務所應聘，在向主考 官展示自己發表過的作品后，又說自己擅長策劃，有領導才能， 是律師事務所未來發展的最佳人選，并將律師事務所目前的經 營方式說得一無是處。但是那位負責招聘的正是律師事務所的 管理人員，因此第一關就沒有讓小張通過。 誰都希望剛開始的時候就給單位留下良好的印象，這沒有 錯，但要把握適度，做得過火往往得不償失。小張給我們的教訓 就是：對于選定的職位，只表現出自己勝任那一職位的能力即 可。不要鋒芒太露，還沒有進入職業就先樹敵，這對你有百害而 無一利。
作為一名律師，要知道，一旦進人律師行業，我們就已經不 再是校園那個個性飛揚的大學生了。我們是否注意到這樣一個 現象，在學校時，如果你真的很有才華，你的同學會很大方地夸 贊你是“才子”，而當你身處職場時，即使你再有能力，你的同事 都不會真心地夸贊你。為什么會這樣，理由很簡單，在學校，你 的才華并沒有干涉到別人的利益，而在同一單位，你有能力，你 表現突出，你的同事就勢必會顯得沒有能力，那么他的待遇等都 會因為你的表現受到影響。 所以，在律師行業，做什么事情都不要鋒芒太露。適當表現 一下，可以給上司和同事留下良好的印象；但是一定要把握一個 度，為人處事不可做得太絕，這個道理放之四海而皆準。世上每個人皆需依賴眾生才能生存，只有在和諧平衡的情形下，方能向前發展。不要急于提意見，更不要越位。讓上司、同事消除戒心，要懂得先保護自己，收斂銳氣等待時機，切忌以自我為中心。 張浩在一家律師事務所工作，是一個非常有能力的律師，敏銳的思維和良好的口才以及出色的法庭辯論能力使得他在事務所很受歡迎，他代理的官司贏多輸少。 鑒于此，律師事務所一旦接手大案要案都交給張浩，他也從不推辭，認為能者多勞。起初一兩次也沒什么，次數多了，同事就不滿了，認為他太囂張，好的案件老是自己霸占，從不給別人一個表現的機會。漸漸地，張浩被同事疏遠了。但他卻不以為然，覺得一個有能力的人，一個卓越的人，就應該顯得與眾不同。 有一天，律師事務所要選一位副主任，律所高層決定采用民主選舉的方法，讓所有律師投票選出自己心目中的副主任。張浩當時非常有信心，認為副主任非他莫屬，因為處于同一級別的同事沒有誰比他更優秀了。然而，讓他想不到的是，沒有一個人選他，大多數人把票投給了一個名不見經傳的人。
張浩的經歷給我們的教訓是，在追求優秀與卓越的同時，千萬不要過分張揚，否則只能給自己、給工作帶來障礙。 有一句話說“高調做事，低調做人”，做事的時候要扎扎實實盡力做好，但也不要搞得沸沸揚揚，唯恐沒有人知道你在做這件事。做人要低調一些，做事要考慮別人的感受。在需要關心的時候關心同事，在工作上該出力的時候全力以赴，才是聰明的表現。而那些見縫插針、一有機會就刻意表現自己的人會給人一種矯揉造作的感覺，一定得不到大家的喜歡。
有的律師做出了點成績，總是在同事面前談論，甚至還借此來貶低別人，以此來顯示自己的優越性。這種做法是最愚蠢的，你是怎樣的人，你做事怎么樣，大家心知肚明。即使你思路敏捷，口若懸河，說得再好也不會改變你在同事心目中的印象，只會讓人感到厭惡，他們也不會接受你的任何觀點和建議。總想讓別人知道自己很有能力，處處想顯示自己的優越感，希望從而獲得他人的敬佩和認可，結果卻失掉了在同事中的威信，這樣做實在是撿了芝麻丟了西瓜。
在競爭日益激烈的社會，表現自己，使自己獲得一份好的工作和回報是無可厚非的。但是，表現自己要分場合、分方式。表現自己的時候，態度一定要誠懇，盡量不要讓你的表現看上去矯揉造作，好像是做樣子給別人看似的。特別是在眾多同事面前，如果只有你一個人表現得特殊、積極，往往會被人認為是故意推銷自己，常常會得不償失。
當然，除了在得意之時不要張揚外，即使在失意的時候，也不能在公開場合下向其他人訴說上司的種種不對。要是這樣，不但上司會厭煩你，同事們更會對你不屑，你以后在律所的日子肯定不好過。最好的選擇就是，與大多數人保持一致，然后適當地表現自己。 作為一名律師，鋒芒畢露不是一件好事，你要學會適當的低調一點，這雖然是個小細節，但也關系到你的未來發展，切記不可鋒芒畢露。
摘自：楊立娟主編《大律師之處市資本(職場律師)》
